真的不忍心再看到这么多像我一样的失足青年。。。所以必须要来说两句了。
【自我评价】可以说是简历上最大的雷区了,绝大部分人都踩过,然后被炸死,见不到迷人的HR。。。
————————————————————————————————
我在一家世界500强企业有过7年的工作经验,作为业务部门主管,我看过形形色色上千份简历,绝大多数简历的【自我评价】可以归结为“自卖自夸”“自我陶醉”“自嗨”。
虽然我看过很多反面教材,但是真到自己上阵的时候,还是不自觉成为一个反面案例。最近转行找工作,我也需要写简历,结果,写好的简历发出去,20份全部石沉大海!
没错,20份全部石沉大海!!!
痛定思痛,我便花了大量的时间、精力和毛爷爷,去学习和研究求职、简历、面试一系列的技能,形成了一套自己的套路。
根据这个套路重新制作了简历,然后针对性的投了3家公司,全部面试邀请,一投一个准!
在这里把我的方法分享给有需要的朋友,别问我叫什么,我的名字叫雷锋。
本文由权威的简历模板 http://www.jianli-sky.com首发,转载请注明出处!