广州开发区医院公开招聘2012年应届毕业生公告
广州开发区医院是广州开发区萝岗区政府创办的公立综合性二级甲等医院，始建于1992年，开设病床400张。医院共设置业务科室20余个，其中产科、儿科、创伤外科等优势专科达到广州市先进水平。医院为广东省教学医院，是省内首家综合性医疗机构获职业健康检查资质，经卫生部认定为“卫生部国际紧急救援网络医院”，曾获广东省医学会颁发“肾脏移植质量标准A级证书”，2010年成为广州亚运会定点医院。
建 院20周年之际，我院面向全国公开招聘2012年应届高校毕业生24人，岗位包括神经内科医师、心血管内科医师、骨外科医师、心胸外科医师、泌尿外科医 师、脑外科（神经介入）医师、儿科医师、妇产科医师、麻醉科医师、口腔科医师、影像诊断医师、超声诊断医师、耳鼻咽喉科医师、轮转医师、药剂师、康复治疗 师、档案管理员、医学检验。
一、报名条件及方式
具体招聘岗位、报名条件及方式详见附件《广州开发区医院公开招聘2012年应届毕业生方案》。
二、人员待遇
广州开发区医院属公益二类事业单位，招录编制内人员，享受广州市事业单位在编人员相关待遇。
另外说明：除以上岗位外，另招录10名合同聘用制的2012年应届毕业护理人员，大专以上学历，欢迎报名！
广州开发区医院公开招聘
2012年应届毕业生方案
广州开发区医院是集医疗、教学、科研、预防、康复为一体的基本现代化综合性公立二级甲等医院， 始建于1992年，位于广州开发区、萝岗区，毗邻东江与珠江，水陆交通便利。建筑面积4.3万平方米，开设病床400张。现针对我院的实际情况，根据《广 东省事业单位公开招聘人员办法》及《关于印发<广州市事业单位人事制度改革问答（一）>的通知》，面向2012年应届毕业生招聘工作人员，特 制定本方案。
一、公开招聘工作组织领导
在萝岗区（开发区）人力资源和社会保障局指导下，由萝岗区卫生局牵头成立广州开发区医院公开招聘工作领导小组，组织开展本次公开招聘工作。
组 长： 郭 杰 萝岗区卫生局副局长、广州开发区医院院长
副组长： 黄 舒 广州开发区医院副院长
组 员： 伍 洋 广州开发区医院副院长
孙云伟 广州开发区医院副院长
丛 林 广州开发区医院党总支纪检委员
陈小坚 广州开发区医院办公室副主任
陈裕洁 广州开发区医院医教部副主任
马东晔 广州开发区医院护理部主任
钱 洁 广州开发区医院计财部主任
领导小组下设办公室（设在医院办公室），负责招聘的日常工作。
二、招聘原则
（一）坚持按需设岗、按岗招聘的原则
（二）坚持德才兼备、任人唯贤的原则
（三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则
三、招聘对象及人数
根据工作需要，本次公开招聘2012年应届毕业生24名。具体招聘岗位及要求见《广州开发区医院公开招聘2012年应届毕业生岗位一览表》（附件一）。
四、招聘条件
报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件：
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。
（二）熟悉并遵守与本人从事岗位所要求的法律法规、国家政策和医疗技术操作规范。
（三）有良好的政治素质、思想品德和执业道德，无违法、违纪行为，有强烈的职业心和责任感。
（四）身体健康（体检结果符合上级规定及岗位要求）。
（五）愿意服从医院的工作安排，遵守医院各项规章制度。
（六）愿意接受医院的人才培养模式（研究生规范化培训一年，本科生规范化培训三年）。
（七）非广州市常住户籍人员应符合广州市人口准入条件。
（八）符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。
五、岗位名称、人员数量、学历要求及其他基本要求
详见附件《广州开发区医院公开招聘2012年应届毕业生岗位一览表》（附件一）
六、招聘程序
（一）发布公告
1、公告时间：十个工作日
2、公告地址：广州开发区、萝岗区政府门户网站（）及广州开发区医院网站（）
（二）报名及资格审查
1、报名时间：自发布公告之日起30天内。
2、报名地点：广州开发区友谊路196号综合楼602室人事科。
3、报名方式：应聘者可通过现场报名、邮寄或电子邮件报名。（广州开发区友谊路196号综合楼602室人事科，邮政编码：510730，电子邮箱：kfqyy196@126.com。）
4、应聘者需提供以下资料：《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（附件二）、本人户口簿、身份证、学历、学位证书、荣誉证书等相关材料，如果还没取得学历、学位证书，可提供毕业生就业推荐表。电子邮件报名的提供上述资格材料的电子文档或扫描文档。
5、资格审查：初审后，符合报名资格者，进入资格审查环节，需提供本人户口簿、身份证、学历、学位证书、学校对应聘者的政治表现鉴定等材料的原件，还未毕业者，提供《毕业生就业推荐表》原件，中共党员提供所在党组织开具的证明材料。
6、联系人：陈先生，梁小姐，联系电话：82215578
（三）考试
1、笔试
采取百分制。通过资格审查的报名者，均可参加笔试。招聘岗位数与每个岗位符合条件人数原则上按1:2方可开考。
（1）笔试采取闭卷考试形式，时间为120分钟，满分为100分，合格分为60分，按40%计入总成绩。笔试试题由第三方命题。
（2）笔试时间：待定
（3）笔试地点：待定
（4）笔试成绩公布时间：待定
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