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河北省黄骅市公安消防大队公开招聘消防专职队员和文职人员公告

  • 时间:2013-05-16
  • 来源: www.jianli-sky.com
  • 点击:29

 

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取面向社会公开招聘方式。

二、招聘岗位及计划

消防专职队员主要从事执勤灭火和抢险救援等工作任务;消防文职人员主要从事消防宣传、社会培训、档案管理、窗口受理服务等辅助性工作岗位和协助开展消防监督检查。

职位

代码

职位名称

招聘

计划

岗位要求的其他条件

性别

年龄

学历

其他

XF01

消防专职队员

20

18-25周岁

不限

退伍兵

XF02

消防专职队员

15

18-25周岁

中专(高中)及以上

不限

XF03

消防文职人员

8

不限

18-30周岁

全日制大学专科及以上

不限

(消防专职队员限1988年5月14日—1995年5月14日出生;消防文职人员限1983年5月14日—1995年5月14日出生。)

三、招聘条件

1、遵纪守法,品行端正,无劣迹,无前科;

2、责任心强,有较强的组织纪律观念,有较强的进取精神和团队意识;

3、身体健康,体形端正,无残疾,无口吃,无重听,无色盲,无纹身,裸视力在1.0以上;男性身高168cm以上,女性身高160cm以上;男性体重不超过标准体重的25%、不低于标准体重的15%;女性体重不超过标准体重的15%、不低于标准体重的15%(标准体重<kg>=身长<cm>-110);

4、具有招聘职位要求的其他条件(见上表)。

四、招聘程序

(一)初审及报名

1、时间、地点:2013年5月25日-26日(上午9:00至12:00,下午2:30至5:00)在骅西小学现场报名。

2、报名前先进行身体状况初审,合格者办理报名手续。

3、报名时须提供以下证件、资料,经资格审查合格后,办理报名手续。逾期提供材料的一律不予受理。

1)二代身份证原件及复印件各一份;

2)毕业证(退伍证)原件及复印件各一份(2013年应届毕业生须持毕业院校盖章的《就业协议书》原件及复印件各一份);

3)后取学历毕业证原件及复印件各一份;

4)《黄骅市事业单位公开招聘工作人员报名表》(可到黄骅人事人才网下载后打印)一份;

5)近期免冠、正面、小二吋、即贴式照片5张;

6)报名考务费100元。

4、报考同一职位要形成竞争,各职位报名应聘人数与招聘人数之比原则上不得低于1.5︰1。达不到这一比例时,由招聘领导小组研究,减少(或取消)该职位招聘计划,减少(或取消)的招聘计划可调剂到其他职位。招聘计划做出调整的,在考试前向社会公布。

5、领取准考证:持本人身份证于6月13日上午到黄骅电大领取准考证。逾期不领者,视为自动弃考。

(二)考试

采取笔试和体能测试相结合的方式。

1、笔试:考试内容包括公共基础知识、职业能力测验和与招聘岗位相关的法律知识(《中华人民共和国消防法》),笔试成绩满分为100分。

根据招聘计划,依据笔试成绩按不高于1︰2的比例从高分到低分顺序确定参加体能测试人选。末位成绩出现并列的都进行体能测试。

考试时间及地点:6月15日上午在黄骅中学笔试。

2、体能测试:测试项目男子为立定跳远和1000米长跑、女子为立定跳远和800米长跑,参照人民警察体能测试评分标准(见附件)确定分数,每项满分为100分。

体能测试时间及地点:考生凭身份证和准考证进行体能测试,时间和地点另行通知。

(三)确定拟聘人选、资格复审

1、根据招聘职位不同,分别按以下办法合成总成绩:

1)消防专职队员:

总成绩=笔试成绩×40%+体能测试成绩÷2×60%;

2)消防文职队员:

总成绩=笔试成绩×60%+体能测试成绩÷2×40%。

2、根据报考职位、计划,依据考试总成绩从高到低顺序,等额确定入闱人选。末位总成绩并列并超计划时,依次按体能测试成绩、现有学历从高到低顺序依次确定。按以上规则仍无法确定具体人选时,一并列为入闱人选。

由招聘办对文职人员和退伍兵入闱人选报考条件、个人档案等相关资料进行审核。资格复审合格的人员,确定为拟聘人选;不符合招聘条件的,取消资格。

(四)体检、考核

参照现行的《公务员录用体检通用标准》对拟聘人选进行体检,体检费用由本人负担。同时对拟聘人选政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核。

(五)公示

体检、考核合格的人员,报招聘领导小组审批后,确定为拟聘用人员,在黄骅在线、黄骅人事人才网予以公示(时间为7个工作日)。

(六)聘用

公示期满无异议的,按有关规定签订聘用合同、办理相关手续。公示期间反映有问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其聘用资格。

五、人员待遇及聘用管理

1、公安消防专职队员和文职人员为公安消防大队临时聘用人员,全部实行劳动合同管理。

2、用人单位与临时聘用人员签订劳动合同,劳动合同期限为3年。临时聘用人员按规定实行试用期制度,试用期为六个月,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用。临时聘用人员劳动合同期满劳动关系则自行终止;是否续聘,由用人单位根据工作需要和考核结果确定。

3、根据《黄骅市机关事业单位临时聘用人员管理暂行办法》相关规定,公安消防专职队员和文职人员享受定额工资及养老保险、医疗保险和工伤保险待遇。

4、公安消防专职队员和文职人员的日常管理,按照《沧州市公安消防支队合同制消防文职雇员管理规定》执行。

六、纪律监督

对以不正当手段获取报名、聘用资格的人员,随时取消考试或聘用资格,情节严重的追究相关责任。监督举报电话:0317-5320583(市纪委执法纠风室)、0317-5335311(市人社局招聘办)。

七、其它

1、本《公告》在黄骅在线()、黄骅人事人才网()同时发布。有关招聘工作的相关制度、规则、信息、通知等资料将随时在黄骅人事人才网上发布,请考生注意查询。

2、未尽事宜由市人社局负责解释。咨询电话:5335311。

 

 

2013年5月14日

附件:

 

人民警察体能测试评分标准

 

 

 

10米×4往返跑

(秒)

立定跳远

(米)

仰卧起坐

一分钟

(个)

引体

向上

(个)

800米

长跑

(分、秒)

1000米

长跑

(分、秒)

100

9〞6

10〞6

3

2.3

43

18

3ˊ20〞

3ˊ25〞

95

9〞8

10〞8

2.9

2.2

41

17

3ˊ25〞

3ˊ30〞

90

10〞0

11〞0

2.8

2.1

39

16

3ˊ30〞

3ˊ35〞

85

10〞2

11〞2

2.7

2

37

15

3ˊ35〞

3ˊ40〞

80

10〞4

11〞4

2.6

1.9

35

14

3ˊ40〞

3ˊ45〞

75

10〞7

11〞7

2.5

1.8

33

13

3ˊ45〞

3ˊ50〞

70

11〞0

12〞0

2.4

1.7

31

12

3ˊ50〞

3ˊ55〞

65

11〞3

12〞3

2.3

1.6

29

11

3ˊ55〞

4ˊ00〞

60

11〞6

12〞6

2.2

1.5

27

10

4ˊ00〞

4ˊ05〞

55

11〞9

12〞9

2.1

1.4

25

9

4ˊ05〞

4ˊ10〞

50

12〞2

13〞2

2

1.3

23

8

4ˊ10〞

4ˊ15〞

45

12〞5

13〞5

1.9

1.2

21

7

4ˊ15〞

4ˊ20〞

40

12〞8

13〞8

1.8

1.1

19

6

4ˊ20〞

4ˊ25〞

35

13〞1

14〞1

1.7

1

17

5

4ˊ25〞

4ˊ30〞

30

13〞4

14〞4

1.6

0.9

15

4

4ˊ30〞

4ˊ35〞

25

13〞7

14〞7

1.5

0.8

13

3

4ˊ35〞

4ˊ40〞

20

14〞0

15〞0

以下为0分

11

2

4ˊ40〞

4ˊ45〞

15

14〞3

15〞3

9

1

4ˊ45〞

4ˊ50〞

10

14〞6

15〞6

7

以下为

0分

4ˊ50〞

4ˊ55〞

5

14〞9

15〞9

5

4ˊ55〞

5ˊ00〞

 

 

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