个人成果是指求职者在工作、学习、社会等方面已经做出的成绩,成果不一定和工作学习有关,可以是个人从社会实践中汲取总结的经验。而过程是什么呢?是指在学习和工作当中做的事情以及做事情的经过、方法,无论是个人成果、努力过程都能反映个人能力,那么
招聘单位究竟更看到哪一方面,在
简历制作中,究竟是成果 重要还是过程更为重要?
做某项工作的人以及做相同事情的人很多,但是大家做出来的成绩却是不同的,当然在工作过程当中使用的方法也是不同的,所以说成绩的重要性是远远胜过过程的。成绩直接标注一个人的能力,就像考试一样是利用分数来作为评定学生优良性的标准,有人觉得这样评判似乎不准确,但是总需要一个标准是不是?如果没有标准那么怎么评价?而过程又能够证明什么?拥有过程的人很多而且在过程当中表现出色的人也不少,可是最后的结果并不像过程显得如此完美。结果怎么样是由很多方面决定的,但是至少结果更为直接、更有份量度。
所以我们在
简历里描述过程和成果就得依据其重要性,对于过程只要介绍大致性的内容即可,个人简历模板 http://www.jianli-sky.com 比如从事工程监理负责哪些工作是必须交代的,但是检查设备安全措施的方法以及包括哪些设备都是不用做介绍的,不要对这些工作项目做拓展。如果在某方面确实比别人好那么可以做个大致说明,比如你用的是什么方法能够显示出你的高明之处,那么你可以将自己的才华显露出来。
简历中成果和过程到底哪个更重要?
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