个人基本简历
姓名：-国籍：中国无照片
目前所在地：广州民族：汉族
户口所在地：广州身材：160 cm 60 kg
婚姻状况：已婚年龄：35 岁
培训认证： 诚信徽章：
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：行政/人事类:人力资源管理 项目经理/主管 人力资源分析师 行政/人事类 人力资源经理
工作年限：14职称：中级
求职类型：全职可到职-一个星期
月薪要求：5000--8000希望工作地区：广州
个人工作经历：2005.8-至今 某管理咨询公司 专业顾问
1、寻找目标客户，开展项目咨询前期调研工作;
2、根据客户需求提供相关诊断、咨询服务，帮助企业有效实施项目计划。
2003.3-2005.7 旭丽电子(广州)有限公司 人事课长
负责培训、薪酬福利、员工关系体系的相关制度的拟定、实施;
负责人力资源中心的年度人力规划、年度费用的预算编制与控制;
负责突发事件的处理与协调。
2001.3-2003.3 旭丽电子(广州)有限公司 培训课长
负责培训中心的日常管理，建立培训相关体系并实施;
培训预算的申报、支出审核，培训费用控制;
建立内外部培训资源库。
1998.9-2001.3 宝供物流有限公司 培训主管
公司招募实施计划;
建立集团公司的培训管理体系，实施培训计划;
建立公司培训讲师机制;
内部管理课程的讲师。
1993.9-1999.8 贵州省修文县中学 教师
主要负责中学物理、数学等的教学工作及担任班主任工作
教育背景
毕业院校：中山大学管理学院
最高学历：硕士毕业-2005-09-01
所学专业一：工商管理所学专业二：
受教育培训经历：2003.3-2005.9 中山大学管理学院 工商管理 硕士
1990.9-1993.7 贵州省教育学院 物理学 本科
培训经历：
2006.1 六顶思考帽子、经理人训练营等
2005.10 素质模型与招聘
2003.7 招聘技术
2002.2 QS9000、ISO14000、OHSARS18000
2000.3-2000.7 职业经理人综合技能培训
2000.11 劳动人事上岗证培训
1999.1-1999.2 企业培训师专业技巧培训
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语言能力
外语：英语 良好
国语水平：优秀粤语水平：良好
工作能力及其他专长
10年以上工作经验，其中8年从事专业人力资源管理工作，稳重踏实、积极进取。有较强的统筹规划、创新能力，良好的沟通协调能力、培训技巧，良好的执行力。
详细个人自传
职称：中级经济师---人力资源
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个人联系方式
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