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解析——中庸的简历模板不会降低个人简历的通过率

  • 时间:2017-03-31
  • 来源: www.jianli-sky.com
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  个人简历是由简历模板与简历内容组成的,优质的简历模板能够为个人简历加分,从而提升自身竞争能力。但是由于我国用人单位对于简历模板没有明确的要求,因此很多求职者在制作个人简历时都会忽视简历模板。实际上,简历模板与简历内容都很重要。想要获得面试机会就需要掌握打造个人简历的技巧获得招聘人员的认可,只有这样才能够获得面试机会。

  选择简历模板的方式:

  在选择简历模板时可以结合求职意向,如果你想要求职的用人单位专业性比较强则可以直接从网络上下载,这样的简历模板不管是板块分布还是设计都比较完美相对来说也比较中庸。虽然说没有吸引招聘人员眼球的能力,但是招聘人员看着也比较舒服。如果求职者想要求职的用人单位有关设计或者艺术,则需要在简历模板上增加一些设计元素,但是不要过于花哨。这样才能够打造出招聘人员认可的个人简历,从而获得面试机会。

  编写简历内容的方法:

  制作个人简历除了需要选择简历模板,还需要编写简历内容。在编写时首先需要重视篇幅问题,篇幅不要过长否则会让招聘人员失去浏览的兴趣,最好将个人简历的篇幅控制在一张纸之内。在编写简历内容时还需要突出自身优势,因为个人简历是招聘人员了解求职者的唯一途径,所以只有打造出完美的个人简历才能够获得面试机会。

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